5 принципов успеха от Кадзуо Инамори

Кадзуо Инамори, 88-летний миллиардер, предприниматель, филантроп и буддийский монах, забота об интересах сотрудников является ключом к успеху любого бизнеса.

Кадзуо Инамори - миллардер и илантропКазуо Инамори — основатель технологического гиганта Kyocera и телекоммуникационного концерна KDDI. Их общая стоимость оценивается примерно в 82 миллиарда долларов, в Kyocera работает более 70 000 человек. Несколько лет назад он также стал президентом компании Japan Airlines, которой грозило банкротство. Он решил работать без зарплаты, а через год компания принесла прибыль и в 2012 году успешно вернулась на Токийскую биржу.

Кадзуо Инамори заставляет инвесторов задуматься, ставя на первое место интересы своих сотрудников, а не акционеров компании.

Буддийский священник-миллиардер дает золотое правило обращения с сотрудниками: «Если вы хотите яиц, позаботьтесь о курице. Если вы напугаете ее или убьете, вы ничего не получите». «Компании принадлежат акционерам, но в них задействованы сотни или тысячи сотрудников. Курица должна быть здоровой», — подчеркивает он. 

Миллиардер считает, что «корпоративные власти должны стремиться к тому, чтобы их сотрудники были удовлетворены как в финансовом плане, так и в плане развития. Это должно быть целью, а не работой акционеров.

Для Кадзуо Инамори философия Востока играет чрезвычайно важную роль в жизни. Предприниматель использует ее как в личной жизни, так и в деловых вопросах. Вот 5 принципов и философия успеха, которыми руководствуется бизнес от Кадзуо Инамори.

Читайте также:  Как избавиться от прокрастинации, в чем секрет успешного начала и завершения работы

Содержание

Стремитесь к совершенству пока оно не станет привычкой

Кадзуо Инамори - цели должны быть высокимиЧтобы быть успешным, нужно всегда стремиться к совершенству. Инамори, как инженер по образованию, сравнивает управление компанией со строительством моста — 99% уверенности в том, что мост не рухнет, недостаточно. Надо качественно выполнить все работы, начиная с проекта и заканчивая коммуникациями.

Стремление к совершенству, хотя поначалу трудное и трудоемкое, может даже казаться несбыточным. Но надо много работать и со временем оно станет привычкой. 

Будьте оптимистичны, планируйте пессимистично, возвращайтесь к оптимизму

Самый важный фактор успеха в любом проекте — это мечта и увлеченность созданием чего-либо. Работая над созданием нового проекта, думайте оптимистично, смело расширяйте границы своего мировоззрения. При планировании будьте готовы ко всем возможным сценариям. Станьте пессимистом в это время, чтобы вы могли распознать любые возможные трудности. После этотго можно вернуться к оптимистичной реализации проекта.

Ставьте цели выше, чем вы думаете, что сможете достичь

Кадзуо Инамори — сторонник позитивного мышления. Он утверждает, что в бизнесе нужно делать то, что, на первый взгляд, кажется невозможным и недостижимым. Он советует вам поставить цель, которую мы не можем достичь сегодня, затем установить крайний срок для ее достижения и работать усерднее, чем кто-либо другой, чтобы сделать план успешным. Завышение «планки» стимулирует покорять новые высоты.

Читайте также:  Как стать умным в жизни и школе: основные рекомендации

Ваша работа должна быть полезной для других

Кадзуо ИнамориКак буддийский священник, Инамори говорит, что бизнес не может вестись исключительно из личных интересов. Деятельность компании должна приносить пользу и другим людям. Для этого мотив и конечная цель работы должны быть приемлемы для остальных людей.

Компаниям не следует стыдиться того, что их прибыль реализуется таким образом, чтобы приносить социальные выгоды. Наоборот, к этому надо стремиться.

Ваша жизнь или работа = отношение + усилия + способности

Используйте это уравнение по мере продвижения по жизни. Результаты вашей работы будут такими, как ваше отношение к ней, сколько усилий вы вкладываете в нее и какие навыки у вас есть. По словам Инамори, большую роль играют способности и усилия, но самое главное — отношение к выполняемой работе.

Основатель Kyocera утверждает, что залог успеха — это забота об интересах сотрудников. Если они будут удовлетворены, они будут работать более эффективно. У каждого из его сотрудников есть небольшой буклет с философскими принципами Кадзуо Инамори.

Как мыслят успешные и богатые люди вы узнаете из видео.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Ваш комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Наши соц. сети
Саморазвитие